La llegada de los millenials y centennials al mundo del trabajo ha puesto sobre la mesa, de manera más urgente, la relación entre las empresas y sus colaboradores. El arribo de profesionales muy capaces a las áreas de recursos humanos ha ayudado a reforzar la gestión de las personas y a mostrar sus verdaderos resultados de valor para las empresas. Pero todavía falta mucho camino por recorrer y vale la pena intentarlo. El reciente auge de la Economía Conductual puede resultar un adecuado “acelerador de partículas” en esta materia y vale la pena comprarlo